一、招聘原则

坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取资料审核和面试考核相结合的方式进行。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，政治立场坚定，贯彻党的教育方针，遵纪守法，纪律观念和规矩意识强。热爱高等教育事业，具有履行岗位职责所需的理论水平。

2.具有高度的事业心和责任感，较强的语言及文字表达能力、较好的写作能力，能熟练利用办公软件处理实验室日常事务、具有较强的计算机应用能力，综合素质高。

3.五官端正，具有健康的体魄和良好的心理素质，善于与人沟通，有较强的亲和力，乐观向上，积极进取。

（二）资格要求

1.2020年应届全日制普通高校本科、硕士研究生毕业生。

2.具有全日制普通高校本科及以上学历学位。

3.年龄不超过30岁（1991年1月1日及以后出生）。

4.中共党员并具有数学相关专业背景优先考虑。

下列人员不属于招聘范围：曾因犯罪受过刑事处罚或曾受到开除公职、开除党籍或在接受高等教育时受过开除学籍、留校察看等学校处分的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；现役军人；在读的非2020年应届全日制毕业生；国家和重庆市另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

（三）岗位职责

1.处理实验室的日常事务工作（包括实验室安全、实验室装修、实验室评估和项目申报、来访人员接待等相关工作）；

2.协助实验室主任和相关老师，指导见习、实习学生以及实验室课题等管理工作；

3.负责实验室的设备管理和实验室成员（包括教师和学生）的日常管理等相关工作。

三、招聘考核方式

（一）初选：申请人在规定时间内提交报名表、个人简历及学历学位等证明材料，由学院招聘工作组根据岗位需求和申请人的基本情况做出初选，满足要求的通知其面试；

（二）面试：以网络视频面试为主，最后根据面试结果，择优录取。

四、薪资待遇

（一）工资支付标准：本科生每月2500-3000元，研究生每月3000-3500元，不享受其他待遇。

（二）按照规定依法为行政助理缴纳社会保险费用，单位缴纳部分由学校统一支付，个人缴纳部分由学校在其个人工资中代扣代缴。

五、聘用管理

（一）实验室秘书属于临时聘用人员，统一与劳务派遣公司签订劳动合同，合同期限2年。

（二）实验室秘书的户口、档案参照临时聘用人员方式，由聘用人员自行解决。

六、时间安排

（一）填写个人简历、报名表及学历学位等证明材料，发送至邮箱cssxkxxy@cqnu.edu.cn，报名截止时间为2020年7月14日。 

（二）面试时间2020年7月16日，具体时间另行通知。

（三）考核合格报批学校同意后进行体检，2020年8月1日前签订派遣合同。

联系人：郭老师；联系电话：02365362798

 

智慧金融与大数据分析重点实验室

2020年7月9日